Sebanyak 17979 item atau buku ditemukan

Pedoman Riset Praktis Untuk Profesi Perawat

DEFINISI OPERASIONAL Definisi operasional adalah suatu definisi ketika
variabel - variabel penelitian menjadi bersifat operasional . Definisi dari
operasional menjadikan konsep yang masih bersifat abstrak menjadi
operasional yang ...

Riset Keperawatan

Buku ini ditulis berdasarkan kurikulum dan silabus Prodi S1 Keperawatan. Tujuan penyusunan buku ajar ini adalah untuk membantu mahasiswa agar mampu memahami dan menerapkan konsep dasar penelitian dan metodologi penelitian dalam penyusunan karya tulis ilmiah dan mampu menyusun proposal penelitian dalam bidang keperawatan. Buku ini menyajikan materi tentang teknik menyusun proposal penelitian sekaligus dilengkapi dengan teknik penyajian hasi dan pembahasan penelitian serta teknik pengambilan kesimpulan dan penyusunan saran/rekomendasi penelitian. Inilah yang membedakan dengan buku-buku riset yang sudah ada.

Rasio a. Ada penjenjangan, penjenjangan sama/equal b. Ada urutan dan jarak
Ada kelipatan d. Ada nilai absolute Contoh: - Suhu (derajat Kelvin) - BB: Berat
badan 60 kg dan 30 kg= BB 60 kg 2 kali lipat BB 30 kg B. D. Definisi Operasional
1.

Dasar-Dasar Riset Keperawatan

Apakah kedua variabel didefinisikan secara operasional dan secara konseptual
? Mendefinisikan Istilah Variabel - variabel dalam studi harus jelas sehingga
konsumen riset mengetahui proses yang digunakan sampai pada kesimpulan ...

Metode Riset Akuntansi

Buku ini disusun agar pembaca dapat mengetahui teori riset akuntansi, arah riset akuntansi, serta riset akuntansi dan laporan riset akuntansi yang kami sajikan berdasarkan literatur dari berbagai sumber. Buku riset akuntansi ini merupakan media penting yang perlu diketahui oleh para pembaca yang ingin mempelajari hal-hal yang berkaitan dengan riset akuntansi agar suatu kegiatan riset dapat berhasil dan berjalan dengan baik Metode Riset Akuntansi ini diterbitkan oleh Penerbit Deepublish dan tersedia juga dalam versi cetak*

Selanjutnya paradigma penelitian ini diturunkan menjadi definisi operasional (
Operasional Variabel). Dalam membuat definisi operasional variable digunakan
landasan teori atau tinjauan pustaka lainnya (peraturan/perundang undangan) ...

Riset Kehumasan

Agar definisi konsepsi dapat digunakan dalam penelitian , diperlukan definisi
operasional . Kerlinger ( 1973 ) menyebutnya measured operational definition
atau definisi operasional yang dapat diukur . Definisi operasional , menurut
Peursen ...

Manajemen publik

konsep, aplikasi, dan implementasinya dalam pelaksanaan otonomi daerah

Dalam hubungan ini , dari beberapa literatur diketahui bahwa good governance antara lain mengedepankan perlunya akuntabilitas publik dan transparansi , bersih dan bertanggungjawab dengan birokrasi yang profesional dan berkembangnya ...

SEBUAH BUNGA RAMPAI AKUTANSI & MANAJEMEN SEKTOR PUBLIK

Buku Bunga Rampai ini merupakan kumpulan esai mengenai Akutansi dan Manajemen Sektor Publik. Buku Akutansi dan Manajemen Sektor Publik masih sangat jarang ditulis, oleh karena itu buku ini sangat menjadi bermanfaat Buku Bunga Rampai Akutansi dan Manajemen Sektor Publik ini bisa menjadi pegangan mahasiswa yang menempuh mata kuliah tersebut dan bisa dipakai oleh masyarakat umum yang memerlukan refrensi mengenai Akutansi dan Manajemen Sektor Publik

Keterlibatan masyarakat dalam menciptakan layanan publik akan mengubah ekspektasi hubungan antara masyarakat dengan pemerintah. ... Good Government: Transparansi dan Akuntabilitas Publik melalui e- government.

MANAJEMEN STRATEGIS SEKTOR PUBLIK

Manajemen strategi adalah seperangkat keputusan dan tindakan manajerial yang menentukan kinerja suatu perusahaan atau organisasi dalam jangka panjang. (David Hunger). Manajemen strategi berfokus pada proses penetapan tujuan organisasi, menciptakan, mengembangkan, dan menerapkan kebijakan dan rencana untuk mencapai tujuan. Kegiatan ini juga harus dilakukan dengan mengalokasikan sumber daya untuk mengimplementasikan kebijakan dan merencanakan pencapaian tujuan organisasi.

J. Steven Ott, Albert C. Hyde dan Jay M. Shafritz (1991) berpendapat bahwa manajemen publik mengalami transisi pada ... tetapi perubahan mendasar dalam peran pemerintah dalam masyarakat dan hubungan antara pemerintah dan warganya.

Manajemen Sektor Publik

Kehadiran buku ini tentunya mempunyai banyak kelebihan dan keunggulan di dalamnya meski pun tetap ada sisi kelemahan dan kekurangannya. Untuk itu, penulis dengan senang hati dan secara terbuka untuk menerima berbagai kritik dan saran dari para pembaca sekalian. Hal ini sangat diharapkan sebagai bagian dari upaya kami untuk melakukan perbaikan dan penyempurnaan karya berikutnya di masa yang akan datang. Buku ini terdiri dari 11 Bab yang menguraikan tentang: Bab 1 Konsep Manajemen Publik Bab 2 Paradigma Manajemen Publik Bab 3 Reformasi Sektor Publik Bab 4 Old Publik Administration: Tradisi di Inggris dan Amerika Bab 5 New Public Services Bab 6 New Public Management Bab 7 Manajemen Publik yang Efektif dan Inovasi Pelayanan Bab 8 Manajemen Kerjasama Pemerintah-Swasta (Public Private Partnership) Bab 9 Digitalisasi Bab 10 Good Governance Sebagai Praktik Manajemen Publik Bab 11 Kolaboratif dalam Manajemen Publik

Kesahihan dan akurasi data dan informasi kebutuhan masyarakat dan sumber daya yang dibutuhkan menjadi jalan pendekat bagi kelahiran rencana kerja pemerintahan yang prima. Transparansi dan akuntabilitas data dan informasi menjadi kinerja ...

Manajemen

Para mahasiswa sekarang ini adalah para manajer di masa mendatang. Mendekati permulaan abad baru ini, beberapa nilai dan pendekatan baru terhadap manajemen mulai muncul banyak di antaranya yang sebenarnya sudah ada di depan kita. Dalam abad ke-21, suasana kerja akan berbeda dengan suasana kerja yang ada sekarang. Keanekaragaman budaya, etika dan tanggung jawab sosial, perekonomian global dan kualitas menjadi perhatian penting dalam dunia kerja di abad mendatang. Indeks mulai berubah, baik dalam tingkatan teknologi maupun manusianya. Buku Manajemen ini memperkenalkan dasar-dasar manajemen apabila diterapkan dalam lingkungan kerja sekarang. Tujuan yang pertama adalah berusaha untuk mencakup topik-topik yang tepat yang kedalamannya disesuaikan dengan mahasiswa baru. Tujuan yang kedua adalah menyajikannya dengan suatu cara yang menarik dan praktis, yakni suatu cara yang menuntut perhatian mahasiswa serta mendorong mereka untuk secara aktif mengaitkannya dengan hal-hal yang terdapat di sekitar mereka. Untuk menekankan pentingnya mempelajari peran manajer, terutama dalam lingkungan yang dinamis seperti sekarang ini, setiap dalam buku ini akan diawali dengan: Manajemen Dewasa Ini, yakni suatu gambaran atau pengenalan diri yang menuntut perhatian kita terhadap isu-isu paling akhir yang sesuai dengan suasana kerja baru dalam abad ke-21. Gambaran yang dimaksud adalah apa yang secara nyata terjadi dalam perusahaan, sedangkan pengenalan diri menyangkut isu-isu manajerial yang harus diketahui oleh para mahasiswa agar berhasil sebagai manajer dalam lingkungan bisnis yang dinamis seperti sekarang ini. Kombinasi keduanya diharapkan mampu memberikan pandangan yang berimbang tentang isu-isu yang dihadapi oleh para manajer dewasa ini serta keahlian yang diperlukan bagi para manajer di masa mendatang. Dalam buku ini dibahas pula sejarah perkembangan manajemen, etika dan tanggung jawab sosial, manajer dan peran-perannya, sumber daya manusia, kepemimpinan, konflik, mengelola kelompok dan tim hingga teknologi informasi. Semua topik tersebut merupakan topik-topik yang berkaitan erat dengan aktivitas sehari-hari manajer dan manajemen dalam suatu organisasi.

Indeks mulai berubah, baik dalam tingkatan teknologi maupun manusianya. Buku Manajemen ini memperkenalkan dasar-dasar manajemen apabila diterapkan dalam lingkungan kerja sekarang.