
Budaya Organisasi, Manajemen Konflik, Keadilan Prosedural dan Kepuasan pada Pekerjaan
Buku Budaya Organisasi, Manajemen Konflik, Keadilan Prosedural dan Kepuasan pada Pekerjaan merupakan konversi dari disertasi penulis untuk studi Doktoral. Buku ini diharapkan dapat membuat pembaca mampu (1) Memahami pengertian komitmen normatif, budaya organisasi, manajemen konflik, keadilan Prosedural dan Kepuasan Pada Pekerjaan, (2) Menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan pada pekerjaan, (3) Menganalisis pengaruh manajemen konflik terhadap kepuasan pada pekerjaan, (4) Menganalisis pengaruh keadilan prosedural terhadap kepuasan pada pekerjaan, (5) Menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap komitmen normatif, (6) Menganalisis pengaruh manajemen konflik terhadap komitmen normatif, (7) Menganalisis pengaruh keadilan prosdural terhadap komitmen normatif, (8) Menganalisis pengaruh kepuasan pada pekerjaan terhadap komitmen normatif, (9) Mengkonstruk variabel budaya organisasi, manajemen konflik, keadilan prosedural, kepuasan pada pekerjaan dan komitmen nornatif. Selain itu buku ini dapat bermanfaat bagi mahasiswa yang sedang menulis skripsi, thesis dan Disertasi, khususnya bagi mahasiswa program studi manajemen pendidikan. Semoga buku ini bermanfaat bagi pembaca dan mohon masukan konstruktif dan kritikan yang membangun untuk perkembangan ilmu, khususnya dalam bidang manajemen pendidikan.
- ISBN 13 : 6235257139
- ISBN 10 : 9786235257136
- Judul : Budaya Organisasi, Manajemen Konflik, Keadilan Prosedural dan Kepuasan pada Pekerjaan
- Pengarang : Betty Arli Sonti Pakpahan,
- Kategori : Education
- Penerbit : Publica Indonesia Utama
- Bahasa : id
- Tahun : 2022
- Halaman : 216
- Google Book : https://play.google.com/store/books/details?id=sDd9EAAAQBAJ&source=gbs_api
-
Ketersediaan :
Buku Budaya Organisasi, Manajemen Konflik, Keadilan Prosedural dan Kepuasan pada Pekerjaan merupakan konversi dari disertasi penulis untuk studi Doktoral.